“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”切實體現出了我們黨和國家對安全工作的高度重視。“黨政”領導是一個企業的最高領導核心，“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”明確了企業最高管理機構在安全管理上的責任。

特別是我國現行的是企業廠長（經理）負責制，一定程度使企業在核心管理階層中出現了安全管理職責過度偏離，不利于全員抓安全管理，全員集中智慧創安全生產環境。隨著企業管理的不斷深入，現在許多企業雖然設立了單獨行使安全職能的副職，但往往很多安全問題涉及到企業決策、資金投入、以及技術支持等各個方面，而這些往往需要與黨政班子形成共識，所以，黨政同責，一崗雙責是很有現實意義的，也是做好安全工作的必要之舉。

在實際操作中，黨政同責，一崗雙責雖然有了管理上的要求，但在落實的過程中，還需要進一步的權責明細，將其具體到實際管理制度當中。由于以往職權劃分的交錯，所以在安全職責的的劃分上更應該有主次之分，責罰明細，使黨政同責不只是一個要求，一句口號，也不因此造成責權推諉，而影響安全問題的處理。所以，落實黨政同責，一崗雙責必須進一步明細權責，讓黨政干部意識到“安全誰管也不越位，誰抓也不過份。” 同時，要通過民主生活會、班子成員會議等形式，定期開展有關安全工作管理的心得交流，提高黨政干部的思想認識，促進工作作風的轉變。相應監管部門也應在權力下放中，給我們的基層黨政干部以更多的時間和精力去學習安全業務知識，研究安全生產工作。只有懂業務知識，才能在參與到安全監管的過程中，發現問題，提出問題，從而達到解決問題保證安全生產的目的。

同時，加強社會輿論和公眾層面的監督力度，積極開展隱患排查曝光，黨政領導深入現場查找和解決安全隱患問題的公開工作，讓群眾知道我們的黨政領導在安全工作上做了哪些工作，在哪些方面還存在不足，這樣既有利于社會監督，也會更好的激勵黨政干部在安全工作上積極努力工作，也效推進安全隱患查處與治理的透明化。