深刻吸取事故教訓 部署安全生產工作
要求把思想和認識統一到總書記重要講話精神上來，強化作風建設，加大責任追究力度，堅決遏制重特大事故發生，堅決扭轉安全生產被動局面
黨組決定，11月22日為中國石化安全生產警示日，告慰逝者，警示后人
11月27日，中國石化集團公司召開視頻會議，黨組書記、董事長傅成玉在會上講話，要求全體干部員工認真學習貫徹落實習近平總書記重要講話精神，牢固樹立“發展不能以犧牲人的生命為代價”的安全發展理念，進一步強化作風建設，嚴格落實安全生產責任制，加大責任追究力度，把總書記的每一項要求都落到實處，堅決遏制重特大事故發生，堅決扭轉安全生產被動局面。
張耀倉主持會議，并傳達習近平總書記重要講話、中央和國務院領導同志的指示批示，以及國務院國資委領導的講話精神。李春光部署安全生產工作。王志剛、蔡希有、戴厚良、劉運在主會場參加會議；王天普、章建華、曹耀峰、徐檳在青島煉化分會場參加會議或開展相關工作。
黨組決定：11月22日為中國石化安全生產警示日，告慰逝者，警示后人。在每年的11月22日，全體干部員工向事故遇難者默哀。
會前，全體起立默哀一分鐘，沉痛悼念在東黃輸油管線泄漏爆炸事故中遇難的群眾。
傅成玉說，習近平總書記的重要講話，對中國石化具有極強的針對性和指導性。我們要把總書記講話的思想理念和每一項要求落到實處，在中國石化變成具體制度、具體措施、具體方案、具體行動。
傅成玉要求，要提高思想認識，把認識統一到總書記重要講話精神上來。我們有些領導干部認為中國石化多年來未發生重特大安全事故，就以為我們在安全上是高度重視的，思想認識上是到位的。此次“11·22”特別重大事故的發生，恰恰反映了我們對安全生產重要性認識不高、重視不夠、制度不實、管理不到位，與中央的要求有很大差距。要認真領會習近平總書記“始終把人民群眾安全放在第一位，牢固樹立“發展不能以犧牲人的生命為代價”的安全發展理念，用“非常標準”來落實這個要求。同時要在思想上、認識上破除“在現在發展階段付出生命代價不可避免”的論調，堅決實行安全事故“零容忍”和“一票否決”。
傅成玉要求，要進一步強化作風建設。“11·22”特別重大安全事故進一步反映出我們領導班子、領導干部中還存在作風不實的問題，安全生產上的形式主義、官僚主義問題還比較突出。各級領導干部要切實轉變作風，正確處理好安全與生產、安全與效益的關系，解決好短期和長期的矛盾，堅決杜絕好人主義，嚴格要求，敢于碰硬，把安全生產落到實處。
傅成玉要求，要落實安全生產責任，加大責任追究力度。要建立最嚴格的安全生產制度，切實完善信息報告制度，明確事故發生后誰來報告、向誰報告；要建立健全事故應急機制，制定有針對性的預案，并進行演練，避免預案形同虛設。要抓好責任落實，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求，逐級分解責任，做到有崗必有責，把責任落實到崗位，落實到人頭，建立起覆蓋全員、全過程、全方位的最嚴格的安全生產責任體系。要落實最嚴格的安全監管責任，實行誰檢查、誰簽字、誰負責；要建立最嚴格的安全生產問責制，突出對領導干部責任的認定和追究，重大事故要實行“一票否決”。
傅成玉強調，要采取非常措施，打好安全生產保衛戰。各級領導干部必須堅守崗位，嚴格執行請銷假制度和特殊時期領導干部值班制度，黨政主要領導要結合實際、親自布置、親自督促、親自檢查，務必做到心中有數，確保不折不扣落實好黨組的工作部署，集中精力抓好隱患排查和治理工作。要進一步建立健全機關和企業的工作報告制度、專人值班制度，對安全事故隱患報告，主管領導要一盯到底，全程負責。
李春光要求，一要全面開展安全生產大檢查，深入排查治理事故隱患。油田板塊要重點檢查井控安全管理制度落實和油田企業的管線安全運行管理情況，煉化板塊要重點檢查裝置檢維修的安全監督管理情況，銷售板塊要重點檢查油庫、碼頭、管道安全運行和管理情況，天然氣分公司要對管道安全運行進行全面檢查，同時要對承包商管理進行全面檢查。二要加強應急管理，切實提高突發事件應對能力。要在全面梳理、認真檢視已有應急預案的基礎上，按照“切實可行、實戰管用”的要求修訂完善，增強預案的針對性和時效性；同時要有針對性地加強應急預案的演練，檢驗預案的可行性、有效性和可操作性。三要開展管網隱患排查，嚴防管道泄漏爆炸風險。各企業要按照集團公司《關于開展管網隱患排查的緊急通知》的要求，深入查、細致查，全面覆蓋、不留盲點，編寫詳細的隱患排查情況報告，建立和完善管網的檔案記錄。四要加強排水排污系統風險隱患的排查整改。各企業要嚴密排查排水系統與生產物料儲運設施、廠區生活污水、廢水管道、廠外市政污水管道及其他市政隱蔽工程的聯系，做好風險識別，同時要加大隱患整改力度，完善應急預案。五要加強安全防護距離相關隱患的排查、處置和報告。要正視現實，不避、不躲、不繞，對照標準，認真排查，摸清底數；要及時向地方政府正式報告，與地方政府商討解決方案。六要抓緊健全完善QHSE事故報告制度。
老領導、副總師以上領導、總部機關部門負責人在主會場參加會議，各企業領導班子和相關人員約4000人在分會場參加會議。
（寧彬 任寧寧）
